Im Berufskontext begleite ich Sie beratend durch Themen wie:

• Transformationsprozesse

• Konflikten mit Mitarbeitenden, Kolleg*innen, Vorgesetzten, Geschäftspartner*innen etc.

• Fragen der Personalführung

• Konzeptschärfung

• Strategieentwicklung

Meine Haltung dabei ist es, möglichst lange und differenziert in der KLÄRUNGSPHASE zu bleiben und nicht zu voreilig in den Bewertungs- und Lösungsprozess zu gehen.

Ich bin davon überzeugt, dass die Lösungen und Entscheidungen sich dann deutlich herauskristallisieren.

Vor meinem tiefenpsychologischen Hintergrund greife ich dabei auf Visualisierung-, Moderation-, Coaching- und Mediationsmethoden zurück.

Honorar auf Anfrage

Da die Prozesse im Bereich Coaching, Mediation und Prozessbegleitung sehr individuell gestaltet sind, erstelle ich Ihnen gerne ein passendes Angebot nach einem ersten Kennenlernen.